总薪酬包括哪些部分

@太殃762:总薪酬包括哪三部分主要内容,各自有什么特点 -
毛家13353522946…… 总薪酬包括基本薪酬、可变薪酬、间接薪酬或福利与服务三部分. 基本薪酬:对企业的一般性人力资本来说就是“基础工资”(wage),而对专业技术人员和经营管理者来说就是“薪水”( salary).在企业薪金报酬整个体系中,它是最为基础的收...

@太殃762:总薪酬包括哪三部分主要内容?
毛家13353522946…… 基本工资、绩效工资、福利工资

@太殃762:工资总额包括哪些内容?
毛家13353522946…… 根据《关于工资总额组成的规定》,工资总额是本单位在报告期内(季度或年度)直接支付给本单位人员的劳动报酬总额.包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、...

@太殃762:工资总额包括哪些内容 -
毛家13353522946…… 按照国家有关规定,工资总额由计时工资、计件工资、工资性质的奖金、工资性质的津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等六部分组成.(1)计时工资:是指根据工资标准、工资等级,按照每人实际工作时间计算的工资.工资标准...

@太殃762:工资总额一般由哪些部分组成?
毛家13353522946…… (1)计时工资; (2)计件工资(包括计件超额工资); (3)奖金; (4)津贴和补贴; (5)加班加点工资; (6)特殊情况下支付的工资. 其中,计时工资和计件工资一般称为基本工资. 从理论上来看,按照“正常劳动”的解释,最低工资只应包括制度工作时间内完成定额劳动所得的基本报酬,但是,由于我国现行的工资构成不合理,基本工资的比重过小,因此《最低工资规定》中没有把奖金排除在最低工资的组成部分之外.

@太殃762:职工工资总额包括哪几个部分? -
毛家13353522946…… 职工工资总额包括哪几个部分?-----包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资.

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