教师产假158天算寒暑假吗
@里晓3438：教师产假包括寒暑假吗
卢超14792165683…… 根据国家教委关于女教师产假有关问题的复函,女教师产假若正值寒假期间,其寒假休假时间可以顺延.请各地根据学校实际情况执行.所以应该遇到寒暑假是可以顺延的.
@里晓3438：老师的产假包括寒暑假在内吗? -
卢超14792165683…… 不包括的.这在前几年颁布的里有的,不过现在很多学校都侵害了女教师的这一个权利.我们应该抗挣的
@里晓3438：教师产假和暑假赶一起了怎么算? -
卢超14792165683…… 教师产假碰到暑假是可以顺延的.国家教育委员会《关于女教师产假有关问题的复函》(教人〔1992〕8号)规定:女教师产假若正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延.各地根据学校的实际情况执行. 产假是指在职妇女产期前后的休...
@里晓3438：女教师产假碰到寒暑假是否可以顺延,有没有相关的法律 -
卢超14792165683…… 各地方政策不同,学校规定也不一样. 教师产假不包括寒暑假.《劳动保险条例细则》规定:女职工休产假,不论是正常产还是小产一律包括星期日与法定节假日在内,不再补假. 另据《国家教委关于女教师产假有关问题的复函》女教师产假...
@里晓3438：教师产假包括寒暑假在内吗 -
卢超14792165683…… 休产假期间,女教师的课时工资有降低.原带两个班,有教案,有批改作业的课时费,而休产假期间只发给上课费,扣掉了教案费和批改作业费.
@里晓3438：教师产假遇寒暑假顺延吗
卢超14792165683…… 一、教师产假遇到寒暑假顺延吗新的教师产假期遇寒暑假是否顺延您好,对于您提出的问题,我的解答是, 各地方政策不同,学校规定也不一样.教师产假不包括寒暑假....
@里晓3438：教师产假还是三个月吗? -
卢超14792165683…… 1、根据国家规定教师产假为98天,晚育的话再加30天,共计产假为128天,女教师产假正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延.
@里晓3438：有没有法律规定教师的产假包含所有的假期 -
卢超14792165683…… 二、产假 已婚妇女年满二十三周岁妊娠生育第一个子女的为晚育.女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日(共五个月,如遇寒暑假,假期顺延),并给予男方护理假七日.增加的产假、护理假视为出勤,工资照发,福利待遇不变,晋级提资不受影响.生育计划内二孩的,不享受晚育休假待遇,产假三个月,工资照发.女教职工产假期满,因身体原因仍不能工作,经医疗部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定处理 寒暑假期属于我国的法定假期,所以不算在产假内.
@里晓3438：学校女职工产假含寒暑假吗 -
卢超14792165683…… 女职工产假期间全额发放工资(寒暑假期间与在岗职工相同,不发岗位津贴).发放办法:产假期间由学校按月计发基本工资,待职工上班后,提交相关材料,由人事处到保险公司领取职工生育津贴,学校再补发差额部分工资.(执行国家《中国妇女生育保险条例》的规定:“生育津贴是用于单位在职工产假期间支付给职工的工资”.)
@里晓3438：教师休产假赶上寒暑假有什么规定 -
卢超14792165683…… 【1】根据《教师法》第七条 教师享有下列权利: (四) 按时获取工资报酬, 享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假. 【2】当女职工休产假后,到了上班的日期, 又赶上寒暑假,可以和其他老师一样接着休寒暑假. 【3】如果女教师休完产假后, 赶上老师们休完寒暑假去上班,女老师只好去上班了. 【4】总之,女教师的产假日期和工资必须保证,都不得减少 【5】不一定做到:产假日期+寒暑假日期=女教师休息日期的和
卢超14792165683…… 根据国家教委关于女教师产假有关问题的复函,女教师产假若正值寒假期间,其寒假休假时间可以顺延.请各地根据学校实际情况执行.所以应该遇到寒暑假是可以顺延的.
@里晓3438：老师的产假包括寒暑假在内吗? -
卢超14792165683…… 不包括的.这在前几年颁布的里有的,不过现在很多学校都侵害了女教师的这一个权利.我们应该抗挣的
@里晓3438：教师产假和暑假赶一起了怎么算? -
卢超14792165683…… 教师产假碰到暑假是可以顺延的.国家教育委员会《关于女教师产假有关问题的复函》(教人〔1992〕8号)规定:女教师产假若正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延.各地根据学校的实际情况执行. 产假是指在职妇女产期前后的休...
@里晓3438：女教师产假碰到寒暑假是否可以顺延,有没有相关的法律 -
卢超14792165683…… 各地方政策不同,学校规定也不一样. 教师产假不包括寒暑假.《劳动保险条例细则》规定:女职工休产假,不论是正常产还是小产一律包括星期日与法定节假日在内,不再补假. 另据《国家教委关于女教师产假有关问题的复函》女教师产假...
@里晓3438：教师产假包括寒暑假在内吗 -
卢超14792165683…… 休产假期间,女教师的课时工资有降低.原带两个班,有教案,有批改作业的课时费,而休产假期间只发给上课费,扣掉了教案费和批改作业费.
@里晓3438：教师产假遇寒暑假顺延吗
卢超14792165683…… 一、教师产假遇到寒暑假顺延吗新的教师产假期遇寒暑假是否顺延您好,对于您提出的问题,我的解答是, 各地方政策不同,学校规定也不一样.教师产假不包括寒暑假....
@里晓3438：教师产假还是三个月吗? -
卢超14792165683…… 1、根据国家规定教师产假为98天,晚育的话再加30天,共计产假为128天,女教师产假正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延.
@里晓3438：有没有法律规定教师的产假包含所有的假期 -
卢超14792165683…… 二、产假 已婚妇女年满二十三周岁妊娠生育第一个子女的为晚育.女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日(共五个月,如遇寒暑假,假期顺延),并给予男方护理假七日.增加的产假、护理假视为出勤,工资照发,福利待遇不变,晋级提资不受影响.生育计划内二孩的,不享受晚育休假待遇,产假三个月,工资照发.女教职工产假期满,因身体原因仍不能工作,经医疗部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定处理 寒暑假期属于我国的法定假期,所以不算在产假内.
@里晓3438：学校女职工产假含寒暑假吗 -
卢超14792165683…… 女职工产假期间全额发放工资(寒暑假期间与在岗职工相同,不发岗位津贴).发放办法:产假期间由学校按月计发基本工资,待职工上班后,提交相关材料,由人事处到保险公司领取职工生育津贴,学校再补发差额部分工资.(执行国家《中国妇女生育保险条例》的规定:“生育津贴是用于单位在职工产假期间支付给职工的工资”.)
@里晓3438：教师休产假赶上寒暑假有什么规定 -
卢超14792165683…… 【1】根据《教师法》第七条 教师享有下列权利: (四) 按时获取工资报酬, 享受国家规定的福利待遇以及寒暑假期的带薪休假. 【2】当女职工休产假后,到了上班的日期, 又赶上寒暑假,可以和其他老师一样接着休寒暑假. 【3】如果女教师休完产假后, 赶上老师们休完寒暑假去上班,女老师只好去上班了. 【4】总之,女教师的产假日期和工资必须保证,都不得减少 【5】不一定做到:产假日期+寒暑假日期=女教师休息日期的和
