董事辞职无需批准
@竺俩2279：董事长股东会上提出辞职立即生效吗 -
延卢17621208641…… 一般的公司在《公司董事会议事规则》中有明确规定: “董事可以在任期届满以前提出辞职,董事辞职应向董事会提出辞职报告,无需股东大会批准,辞职报告立即生效.但下列情形除外: 一、该董事正在履行职责并且负有的职责尚未解除; 二、董事长或董事兼任总经理提出辞职后,离职审计尚未通过; 三、公司正在或即将成为收购、合并的目标公司”.
@竺俩2279：董秘辞职需要不需要经过董事会通过? -
延卢17621208641…… 不需要董事会通过,需要接受董事会、监事会的离任审查,公司需要向交易所报告
@竺俩2279：董事长兼总经理辞职,是否需要股东会或董事会批准?
延卢17621208641…… 根据公司章程规定,董事辞职自辞职报告送达董事会时生效 董事长也不例外!
@竺俩2279：我是有限公司的董事,我虽然由股东会任命的,但可否弟交辞呈后即刻离开公司 -
延卢17621208641…… 《公司法》规定有限责任公司的董事会成员为3-13人,如果你的辞职不导致董事会成员人数低于法定的最少3人,那么你的辞职报告递交公司董事会后立即生效;反之,如果导致低于3人,那么你的辞职报告在补选董事会成员至满足法定人数后生效,就是你走之前,把接替你的董事选举完成才能生效.在你递交辞职报告起至新任董事上任前,你有继续履行你董事职责的义务.望采纳!
@竺俩2279：有限责任公司,如何辞去董事职务;需要股东会、董事会同意吗
延卢17621208641…… 《公司法》的有关规定是: 《公司法》第三十八条股东会行使下列职权:(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项; 《公司法》第四十六条:董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务. 按私法自治原则和《公司法》的有关规定,有关董事的,若《公司法》没有规定的参见沉思章程.
@竺俩2279：公司法董事辞职后什么时候生效辞职原则是什 -
延卢17621208641…… 公司法对董事辞职程序没有明确的规定,看公司章程的具体规定,一般情况下,是提交辞呈生效.法定生效是通过董事会决议.公司法规定,如果董事辞职后,该公司董事会人数低于法定人数,该辞职董事还必须继续履行职责.如果董事辞职后,该公司董事会人数不低于法定人数,辞职生效. 《公司法》第四十六条第二款规定:“董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务.”
@竺俩2279：与单位劳动合同到期,我有权不用经过所谓的董事长批准辞职吗? -
延卢17621208641…… 根据劳动合同法第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的.这时你可以通知单位出具终止劳动合同证明书,办理工作交接,按照你的工作年限每满1年支付1个月经济补偿金.合同到期单位没有通知你续签劳动合同...
@竺俩2279：公司董事辞职需要什么程序
延卢17621208641…… 如果不辞去董事的身份,就走一般的辞职程序;如果要辞去董事身份,就要到工商局办理股东变更手续.
@竺俩2279：＂上市公司董事＂ 如何辞职 -
延卢17621208641…… 我根据相关法规的描述,董事辞职有以下程序可循,董事分为独立董事和非独立董事,辞职原则为:1.董事辞职应向董事会提交书面辞职报告(《上市公司章程指引(2006年修订)》规定).(1)董事、监事和高级管理人员应当在辞职报告中说明...
@竺俩2279：职工董事离职流程及配合 -
延卢17621208641…… 辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为.正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下: 1、员工原则上应提前三十天(试用期提前三天)将书面《辞职报告》交到单位人事部门 ,并领取离职手续表.人事部门对离职...
延卢17621208641…… 一般的公司在《公司董事会议事规则》中有明确规定: “董事可以在任期届满以前提出辞职,董事辞职应向董事会提出辞职报告,无需股东大会批准,辞职报告立即生效.但下列情形除外: 一、该董事正在履行职责并且负有的职责尚未解除; 二、董事长或董事兼任总经理提出辞职后,离职审计尚未通过; 三、公司正在或即将成为收购、合并的目标公司”.
@竺俩2279：董秘辞职需要不需要经过董事会通过? -
延卢17621208641…… 不需要董事会通过,需要接受董事会、监事会的离任审查,公司需要向交易所报告
@竺俩2279：董事长兼总经理辞职,是否需要股东会或董事会批准?
延卢17621208641…… 根据公司章程规定,董事辞职自辞职报告送达董事会时生效 董事长也不例外!
@竺俩2279：我是有限公司的董事,我虽然由股东会任命的,但可否弟交辞呈后即刻离开公司 -
延卢17621208641…… 《公司法》规定有限责任公司的董事会成员为3-13人,如果你的辞职不导致董事会成员人数低于法定的最少3人,那么你的辞职报告递交公司董事会后立即生效;反之,如果导致低于3人,那么你的辞职报告在补选董事会成员至满足法定人数后生效,就是你走之前,把接替你的董事选举完成才能生效.在你递交辞职报告起至新任董事上任前,你有继续履行你董事职责的义务.望采纳!
@竺俩2279：有限责任公司,如何辞去董事职务;需要股东会、董事会同意吗
延卢17621208641…… 《公司法》的有关规定是: 《公司法》第三十八条股东会行使下列职权:(二)选举和更换非由职工代表担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项; 《公司法》第四十六条:董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务. 按私法自治原则和《公司法》的有关规定,有关董事的,若《公司法》没有规定的参见沉思章程.
@竺俩2279：公司法董事辞职后什么时候生效辞职原则是什 -
延卢17621208641…… 公司法对董事辞职程序没有明确的规定,看公司章程的具体规定,一般情况下,是提交辞呈生效.法定生效是通过董事会决议.公司法规定,如果董事辞职后,该公司董事会人数低于法定人数,该辞职董事还必须继续履行职责.如果董事辞职后,该公司董事会人数不低于法定人数,辞职生效. 《公司法》第四十六条第二款规定:“董事任期届满未及时改选,或者董事在任期内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就任前,原董事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务.”
@竺俩2279：与单位劳动合同到期,我有权不用经过所谓的董事长批准辞职吗? -
延卢17621208641…… 根据劳动合同法第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的.这时你可以通知单位出具终止劳动合同证明书,办理工作交接,按照你的工作年限每满1年支付1个月经济补偿金.合同到期单位没有通知你续签劳动合同...
@竺俩2279：公司董事辞职需要什么程序
延卢17621208641…… 如果不辞去董事的身份,就走一般的辞职程序;如果要辞去董事身份,就要到工商局办理股东变更手续.
@竺俩2279：＂上市公司董事＂ 如何辞职 -
延卢17621208641…… 我根据相关法规的描述,董事辞职有以下程序可循,董事分为独立董事和非独立董事,辞职原则为:1.董事辞职应向董事会提交书面辞职报告(《上市公司章程指引(2006年修订)》规定).(1)董事、监事和高级管理人员应当在辞职报告中说明...
@竺俩2279：职工董事离职流程及配合 -
延卢17621208641…… 辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为.正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下: 1、员工原则上应提前三十天(试用期提前三天)将书面《辞职报告》交到单位人事部门 ,并领取离职手续表.人事部门对离职...
