人事好做吗+招人容易吗
@第净4380：大家觉得人事很容易做吗 -
仇菡18669931877…… 年后换吧,年前职位空缺不多,所以你工作也不会很容易就找到,年后的机会更多些,是招聘的高峰期 .
@第净4380：人事一个月招15个人难吗 -
仇菡18669931877…… 人事一个月招15个人不难.具体要看招人的工作岗位,和该岗位的限制条件.如果限制条件不多又属于热门岗位,那15个人就是轻轻松松
@第净4380：做人事好找工作吗? -
仇菡18669931877…… 这个问题很难直接回答,人事工作每个单位都会有,但是一般来说刚进来做人事专员这种事务性工作的,都会带着行政工作一起. 单位在成本上不会刻意只招一个人事,为了节约成本,会合并到行政去划分岗位职责.
@第净4380：没学历没经验做人事招聘好做吗?前面七天必须要招够七个人 -
仇菡18669931877…… 是哪个行业的 你是做纯粹的招聘吗?不需要做人事的其他事情啊? 纯招聘,要看你的个人能力,说,主要是介绍你们公司的发展,前景,还有各种福利待遇等,好公司的话招聘就不是问题 加油
@第净4380：我马上就要毕业了,我想做人事方面的工作,不知道好不好做, -
仇菡18669931877…… 我觉得工作还是选择自己喜欢的,毕竟要工作几十年呢,人事还是值得一试的,尤其比较适合女孩子,但是肯定的说,现在社会竞争非常激烈,不管什么工作都不好做,想赚点钱不容易啊,所以还是选择自己感兴趣的,慢慢来吧,胖子也不是一口吃成的,祝你好运!
@第净4380：人事都做什么工作呀?难么?跟学历有关系么?我以前跟人事一点也没接触过,刚找了一个新工作是想做人事. -
仇菡18669931877…… 我来回答你 人事包括六大块 规划 招聘 培训 绩效 薪酬 劳动关系....一般来说 刚入职场的算人事专员 你一没有学历 二没有经验 只能从最基层做起 比如招聘员工 你可以去跑跑 比如单位搞绩效考评 薪酬设计 你可以搞搞文件资料 也要懂点办公自动化 要是单位和员工发生纠纷了 你要学会处理调解 当然了 现实是单位希望你以最小的成本去解决 还有好多也就是办公室杂事 ..
@第净4380：做人事就这么难吗? -
仇菡18669931877…… 今天去面试,HR说工作一口肯定说可以满足我的期望工资,福利什么的都谈了,但是我说需要一个具体的工资数目的时候,他们又说要通知复试了再谈,什么情况?
@第净4380：本人女孩 人事助理 招聘助理这样的工作好做吗 -
仇菡18669931877…… 如果你找的公司较正规,对你的岗位职责有细的划分,那么情况较好,否则打杂现象严重.好不好做还得看公司情况和运行方式.不能一概而论.
@第净4380：在公司的人事部工作好吗?怎么样?有没有做过的,求有经验人士解答,?
仇菡18669931877…… 这要看你个人的需求的,其实我认为在人事部工作是非常考验人的,因为人事部负责的是考勤还有一些考核,是比较得罪人的,所以说你要觉得可以胜任,也是可以做的
@第净4380：做人事有技术含量吗?好找工作吗 -
仇菡18669931877…… 你好,很高兴能为你解答.人事工作就是指人力资源管理工作,这并不需要太强的技术含量,只需要日常积累经验,时间长了就会容易胜任的.
仇菡18669931877…… 年后换吧,年前职位空缺不多,所以你工作也不会很容易就找到,年后的机会更多些,是招聘的高峰期 .
@第净4380：人事一个月招15个人难吗 -
仇菡18669931877…… 人事一个月招15个人不难.具体要看招人的工作岗位,和该岗位的限制条件.如果限制条件不多又属于热门岗位,那15个人就是轻轻松松
@第净4380：做人事好找工作吗? -
仇菡18669931877…… 这个问题很难直接回答,人事工作每个单位都会有,但是一般来说刚进来做人事专员这种事务性工作的,都会带着行政工作一起. 单位在成本上不会刻意只招一个人事,为了节约成本,会合并到行政去划分岗位职责.
@第净4380：没学历没经验做人事招聘好做吗?前面七天必须要招够七个人 -
仇菡18669931877…… 是哪个行业的 你是做纯粹的招聘吗?不需要做人事的其他事情啊? 纯招聘,要看你的个人能力,说,主要是介绍你们公司的发展,前景,还有各种福利待遇等,好公司的话招聘就不是问题 加油
@第净4380：我马上就要毕业了,我想做人事方面的工作,不知道好不好做, -
仇菡18669931877…… 我觉得工作还是选择自己喜欢的,毕竟要工作几十年呢,人事还是值得一试的,尤其比较适合女孩子,但是肯定的说,现在社会竞争非常激烈,不管什么工作都不好做,想赚点钱不容易啊,所以还是选择自己感兴趣的,慢慢来吧,胖子也不是一口吃成的,祝你好运!
@第净4380：人事都做什么工作呀?难么?跟学历有关系么?我以前跟人事一点也没接触过,刚找了一个新工作是想做人事. -
仇菡18669931877…… 我来回答你 人事包括六大块 规划 招聘 培训 绩效 薪酬 劳动关系....一般来说 刚入职场的算人事专员 你一没有学历 二没有经验 只能从最基层做起 比如招聘员工 你可以去跑跑 比如单位搞绩效考评 薪酬设计 你可以搞搞文件资料 也要懂点办公自动化 要是单位和员工发生纠纷了 你要学会处理调解 当然了 现实是单位希望你以最小的成本去解决 还有好多也就是办公室杂事 ..
@第净4380：做人事就这么难吗? -
仇菡18669931877…… 今天去面试,HR说工作一口肯定说可以满足我的期望工资,福利什么的都谈了,但是我说需要一个具体的工资数目的时候,他们又说要通知复试了再谈,什么情况?
@第净4380：本人女孩 人事助理 招聘助理这样的工作好做吗 -
仇菡18669931877…… 如果你找的公司较正规,对你的岗位职责有细的划分,那么情况较好,否则打杂现象严重.好不好做还得看公司情况和运行方式.不能一概而论.
@第净4380：在公司的人事部工作好吗?怎么样?有没有做过的,求有经验人士解答,?
仇菡18669931877…… 这要看你个人的需求的,其实我认为在人事部工作是非常考验人的,因为人事部负责的是考勤还有一些考核,是比较得罪人的,所以说你要觉得可以胜任,也是可以做的
@第净4380：做人事有技术含量吗?好找工作吗 -
仇菡18669931877…… 你好,很高兴能为你解答.人事工作就是指人力资源管理工作,这并不需要太强的技术含量,只需要日常积累经验,时间长了就会容易胜任的.
