私人小老板不给买社保
@程浅1589：私人老板不帮员工买社保.怎么办? -
俟雯13698474811…… 私人老板不买保险的原因是为了节约成本,还有一些私人老板并不懂劳动法.你可以和负责人力资源的经理(或者直接找老板)要求购买社保,即使不能促使其马上行动,至少也能让老板看到你的想法.如果老板拒绝,你可以选择辞职. 1、要求老板购买社保,如果不购买,可以去劳动部门申诉,一般情况下,你会得到补偿; 2、做好离职的思想准备,老板可以找各种理由开掉你; 3、找一份正规企业工作.
@程浅1589：个体老板没给我买社保怎么办 -
俟雯13698474811…… 提出交涉要求缴纳社保,交涉无果,你有实际劳动关系证据,就到单位所在地区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出让单位补缴、缴纳社保的个人主张.
@程浅1589：在小店私人老板,那里干活.老板不给买社保,正常吗? -
俟雯13698474811…… 正常,这都是从老板手里往外掏钱呢,能不卖肯定不会买.想要单位买社保,还是去哪些有点规模,稍微正规点的单位,一般都会买
@程浅1589：我现在在一家私人企业上班,老板没有给我买社保;我们也没有签合同,我有没有权利要求他给我买 -
俟雯13698474811…… 如果想要程序简单点最好和单位人事进行协商,最好查阅一下相关劳动合同法的相关规定,初步判断,你所在企业已经涉嫌违规了,理由如下:1、建立劳动关系一个月内不签订劳动合同的话,从第二个月开始就要支付你双倍工资的,也没有...
@程浅1589：你好,我在私人老板打工四年,老板一直没给我买社保,请问一下,老板有没有责任买社保 -
俟雯13698474811…… 在咱们国家,所有用人单位只要用工(任何所有制单位),就必须签订劳动合同,劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险,这是社会劳动保障法规定的,也是强制性的.单位只要不给职工购买社保就是违法.
@程浅1589：私人的小公司可以不给员工上保险吗 -
俟雯13698474811…… 不允许的,国家规定任何企业都必须给员工参加社五险的,就算员工要求不参加社会保险,单位都有义务强制员工参加的,这个是法律明确规定的,如果查出有不参保情况属于违法经营,需要企业罚款或整改的.因为社保是强制性参保的,不是自由参保的.所以企业必须给员工参保.企业对于监督和执行有着不可推卸的责任.
@程浅1589：老板不给员工买社保,怎么办? -
俟雯13698474811…… 1、劳动法规定用人单位有义务为在职员工参保缴纳社保,如果老板不与员工签定劳动合同、缴纳社保都是违法行为.2、老板不给员工缴纳社保,员工可以要求老板支付双倍的月工资补偿.你们可以先与老板协商解决,如果老板既不给员工缴纳社保,又不支付双倍的月工资补偿的,你们可以到当地劳动局、社保局投诉.
@程浅1589：个体工商户不给其员工买社保,做为员工的我们该怎么办呢? -
俟雯13698474811…… 个体工商户由于规模和资金等方面的条件限制,在劳动用工方面管理比较松散,一般无力或者无心给员工购买社保.如果员工有正式的劳动合同,可以诉诸法院,但如果没有正式的劳动合同,员工只能是自己掏钱去买社保,人在屋檐下,不得不低头.
@程浅1589：如何看待一个私人公司不给员工买社保.? -
俟雯13698474811…… 根据《社会保险法》第四条明确规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费.个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况.这说明,单位为职工缴纳基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等5种社会保险...
@程浅1589：给私人老板打工两年工资六千老板没给缴纳社保怎么办 -
俟雯13698474811…… 国家规定,不管是给私人还是国家打工都是必须要交五险的.可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁.
俟雯13698474811…… 私人老板不买保险的原因是为了节约成本,还有一些私人老板并不懂劳动法.你可以和负责人力资源的经理(或者直接找老板)要求购买社保,即使不能促使其马上行动,至少也能让老板看到你的想法.如果老板拒绝,你可以选择辞职. 1、要求老板购买社保,如果不购买,可以去劳动部门申诉,一般情况下,你会得到补偿; 2、做好离职的思想准备,老板可以找各种理由开掉你; 3、找一份正规企业工作.
@程浅1589：个体老板没给我买社保怎么办 -
俟雯13698474811…… 提出交涉要求缴纳社保,交涉无果,你有实际劳动关系证据,就到单位所在地区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出让单位补缴、缴纳社保的个人主张.
@程浅1589：在小店私人老板,那里干活.老板不给买社保,正常吗? -
俟雯13698474811…… 正常,这都是从老板手里往外掏钱呢,能不卖肯定不会买.想要单位买社保,还是去哪些有点规模,稍微正规点的单位,一般都会买
@程浅1589：我现在在一家私人企业上班,老板没有给我买社保;我们也没有签合同,我有没有权利要求他给我买 -
俟雯13698474811…… 如果想要程序简单点最好和单位人事进行协商,最好查阅一下相关劳动合同法的相关规定,初步判断,你所在企业已经涉嫌违规了,理由如下:1、建立劳动关系一个月内不签订劳动合同的话,从第二个月开始就要支付你双倍工资的,也没有...
@程浅1589：你好,我在私人老板打工四年,老板一直没给我买社保,请问一下,老板有没有责任买社保 -
俟雯13698474811…… 在咱们国家,所有用人单位只要用工(任何所有制单位),就必须签订劳动合同,劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险,这是社会劳动保障法规定的,也是强制性的.单位只要不给职工购买社保就是违法.
@程浅1589：私人的小公司可以不给员工上保险吗 -
俟雯13698474811…… 不允许的,国家规定任何企业都必须给员工参加社五险的,就算员工要求不参加社会保险,单位都有义务强制员工参加的,这个是法律明确规定的,如果查出有不参保情况属于违法经营,需要企业罚款或整改的.因为社保是强制性参保的,不是自由参保的.所以企业必须给员工参保.企业对于监督和执行有着不可推卸的责任.
@程浅1589：老板不给员工买社保,怎么办? -
俟雯13698474811…… 1、劳动法规定用人单位有义务为在职员工参保缴纳社保,如果老板不与员工签定劳动合同、缴纳社保都是违法行为.2、老板不给员工缴纳社保,员工可以要求老板支付双倍的月工资补偿.你们可以先与老板协商解决,如果老板既不给员工缴纳社保,又不支付双倍的月工资补偿的,你们可以到当地劳动局、社保局投诉.
@程浅1589：个体工商户不给其员工买社保,做为员工的我们该怎么办呢? -
俟雯13698474811…… 个体工商户由于规模和资金等方面的条件限制,在劳动用工方面管理比较松散,一般无力或者无心给员工购买社保.如果员工有正式的劳动合同,可以诉诸法院,但如果没有正式的劳动合同,员工只能是自己掏钱去买社保,人在屋檐下,不得不低头.
@程浅1589：如何看待一个私人公司不给员工买社保.? -
俟雯13698474811…… 根据《社会保险法》第四条明确规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费.个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况.这说明,单位为职工缴纳基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育等5种社会保险...
@程浅1589：给私人老板打工两年工资六千老板没给缴纳社保怎么办 -
俟雯13698474811…… 国家规定,不管是给私人还是国家打工都是必须要交五险的.可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁.
