被两家公司挂着发工资
@甘诗597：两个公司同时发了一个人工资表怎么办,被税务查出来要交个人所得税,咋办? -
昌杜18815069634…… 如果两家的工资加起来扣除个人承担的三险一金后还超过3500元,那只能交了
@甘诗597：离开公司了,公司还挂我名发工资.该怎么办? -
昌杜18815069634…… 如果你自己发现发错了,如果良心过意不去可以直接联系前公司,如果你不告诉前公司最后也会被财务发现,到时候找到你,就会更尴尬,所以你要综合好再决定!
@甘诗597：两家公司给你做工资对你的贷款流水有没有影响? -
昌杜18815069634…… 两家公司给你做工资,对你贷款流水肯定没有影响了,喝这个贷款没什么任何关系,两家公司给你做工资,那说明你有能力
@甘诗597：一个人可以在两家公司领工资吗?公司要报个人所得税. -
昌杜18815069634…… 可以;两家公司都要按自家公司发放某人 申报个税
@甘诗597：一个老板开两家公司.我在一家工作另一家发工资.发生劳动纠纷怎么搞 -
昌杜18815069634…… 这种情况比较复杂,老板之所以这么做就是为了避免劳动纠纷,所以如果遇到这种情况,最好要提前准备一些证据,比如说可以收集一下两家公司的营业执照复印件,一旦产生劳动纠纷,只要你能证明两家公司的关联性,就能得到劳动仲裁的支持,但如果没有,就会比较麻烦.
@甘诗597：发现员工同时供职于两家公司,怎么处理能让公司的损失最小 -
昌杜18815069634…… 你应该先调查清楚,这个员工在另一家公司是否签合同,是不是兼职.如果和一个公司签合同,同时在另一个公司兼职,法律上是允许的.就好比很多学校老师会在课余兼职当家教.从法律角度讲,虽然劳动法没有规定一个劳动者只能与一个用人单位发生劳动关系,但现实中,是不承认双层劳动关系的.值得注意的是,如果因为招用了一个未与其他用人单位解除劳动关系的劳动者,从而导致该用人单位造成损失的,应承担连带赔偿责任.先调查清楚再决定吧.如果公司有规定不允许在其他公司兼职,可以根据规章处理.
@甘诗597：同一老板两家公司互挂往来账务处理 -
昌杜18815069634…… 像这种情况,到年末时应该处理,因为“其他应付款”科目时间和金额都不能挂的时间太长太大,税务局查下来会找麻烦的.你可以将B公司产生的销售收入还一部份.要不做”短期借款“或是”长期借款”处理.
@甘诗597：在实际工作中一个人在两个公司拿工资应如何缴个税 -
昌杜18815069634…… 两家公司一般都各自给你申报纳税了,那么需要你自行去税务机关补税,或者等着税务联系你.建议前者.
@甘诗597：一个人两家公司发工资产生税个人去交还是公司 -
昌杜18815069634…… 个人在二家公司都有工资的,你bai必须指定一家企业所属税务局进行3500的扣除,另外一家申报du个税不得扣除3500.第二年1-3月自行申报,要合并计zhi算个人所得税,一般是要补dao交的,因为合并计算后,可能适用收入档次会回提升.月度申报,公司代为申报.年度申报要自答己完成.
@甘诗597：签一份合同工资分在两家公司领这样账务怎么处理 -
昌杜18815069634…… 签合同的那家公司按工资薪酬走,另一家按劳务费走,但是走劳务费的那家公司如果把钱打给个人别忘记代扣劳务的个人所得税,个税年终汇算清缴.
昌杜18815069634…… 如果两家的工资加起来扣除个人承担的三险一金后还超过3500元,那只能交了
@甘诗597：离开公司了,公司还挂我名发工资.该怎么办? -
昌杜18815069634…… 如果你自己发现发错了,如果良心过意不去可以直接联系前公司,如果你不告诉前公司最后也会被财务发现,到时候找到你,就会更尴尬,所以你要综合好再决定!
@甘诗597：两家公司给你做工资对你的贷款流水有没有影响? -
昌杜18815069634…… 两家公司给你做工资,对你贷款流水肯定没有影响了,喝这个贷款没什么任何关系,两家公司给你做工资,那说明你有能力
@甘诗597：一个人可以在两家公司领工资吗?公司要报个人所得税. -
昌杜18815069634…… 可以;两家公司都要按自家公司发放某人 申报个税
@甘诗597：一个老板开两家公司.我在一家工作另一家发工资.发生劳动纠纷怎么搞 -
昌杜18815069634…… 这种情况比较复杂,老板之所以这么做就是为了避免劳动纠纷,所以如果遇到这种情况,最好要提前准备一些证据,比如说可以收集一下两家公司的营业执照复印件,一旦产生劳动纠纷,只要你能证明两家公司的关联性,就能得到劳动仲裁的支持,但如果没有,就会比较麻烦.
@甘诗597：发现员工同时供职于两家公司,怎么处理能让公司的损失最小 -
昌杜18815069634…… 你应该先调查清楚,这个员工在另一家公司是否签合同,是不是兼职.如果和一个公司签合同,同时在另一个公司兼职,法律上是允许的.就好比很多学校老师会在课余兼职当家教.从法律角度讲,虽然劳动法没有规定一个劳动者只能与一个用人单位发生劳动关系,但现实中,是不承认双层劳动关系的.值得注意的是,如果因为招用了一个未与其他用人单位解除劳动关系的劳动者,从而导致该用人单位造成损失的,应承担连带赔偿责任.先调查清楚再决定吧.如果公司有规定不允许在其他公司兼职,可以根据规章处理.
@甘诗597：同一老板两家公司互挂往来账务处理 -
昌杜18815069634…… 像这种情况,到年末时应该处理,因为“其他应付款”科目时间和金额都不能挂的时间太长太大,税务局查下来会找麻烦的.你可以将B公司产生的销售收入还一部份.要不做”短期借款“或是”长期借款”处理.
@甘诗597：在实际工作中一个人在两个公司拿工资应如何缴个税 -
昌杜18815069634…… 两家公司一般都各自给你申报纳税了,那么需要你自行去税务机关补税,或者等着税务联系你.建议前者.
@甘诗597：一个人两家公司发工资产生税个人去交还是公司 -
昌杜18815069634…… 个人在二家公司都有工资的,你bai必须指定一家企业所属税务局进行3500的扣除,另外一家申报du个税不得扣除3500.第二年1-3月自行申报,要合并计zhi算个人所得税,一般是要补dao交的,因为合并计算后,可能适用收入档次会回提升.月度申报,公司代为申报.年度申报要自答己完成.
@甘诗597：签一份合同工资分在两家公司领这样账务怎么处理 -
昌杜18815069634…… 签合同的那家公司按工资薪酬走,另一家按劳务费走,但是走劳务费的那家公司如果把钱打给个人别忘记代扣劳务的个人所得税,个税年终汇算清缴.
