hr是人事经理吗
@粱采4152：hr是什么 -
柳石17234306814…… 什么是HR “人力资源”这个名词最早是外企带进中国来的.现在,中国的企业学习国际先进的管理方法,原来的“人事部”纷纷改头换面,挂上了“人力资源部”的牌子.然而,仅仅换名字是不够的,我们还应该走进那些跨国企业的内部,看...
@粱采4152：什么是HR经理? -
柳石17234306814…… 人力资源经理 人力资源部门工作的管理者.原来叫人事经理.他们之间最大的区别就在于人力资源经理重在开发人力资源,而人事经理重在使用人力资源. 本职工作:制定人力资源的战略规划,并监督执 人力资源经理 行,负责建立畅通的沟...
@粱采4152：企业里的HR是什么意思? -
柳石17234306814…… 人力资源部门.主要领导有HRD人力资源总监、HRM人力资源经理.这个部门主要负责员工人事档案管理、考勤假期管理、薪资福利管理、招聘管理、培训管理和绩效管理;大的集团公司还涉及到员工的职业生涯规划等.
@粱采4152：HR是什么职务啊 -
柳石17234306814…… HR是Human Resource,是指人力资源.人力资源(Human Resources ,简称HR)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和.或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能...
@粱采4152：人事经理和HR有什么区别? -
柳石17234306814…… HR管的更多吧 还有促进同事间关系融洽的
@粱采4152：HR的最基层是什么
柳石17234306814…… HR按职位和工资待遇由高到低依次为: 1、HR Supervisor-人力资源主管 2、HR Officer-人力资源主任 3、HR Executive-人力资源专员(人事经理) 4、HR Assistant-人事助理 所以,HR的最基层是人事助理 人事助理的岗位职责是: (1)参与公...
@粱采4152：公司的HR是什么意思.什么是公司的HR总监?请大家指点一下. -
柳石17234306814…… 天哪,上面的人英文没有一个拼对的.hr,human resource的简称,即人力资源,注意资源的拼写是resource.
@粱采4152：什么是HR、HRM、HRD? -
柳石17234306814…… HR英文Human Resource,泛指人力资源.如果有人说自己是HR,往往是人事专员,主管等执行层. HRD英文 Human Resource Director,人力资源总监,是一个岗位名称.一般在企业中是人力资源部门最大的老板. HRM英文Human Resource Manager,人力资源经理,也是一个岗位名称.根据企业规模大小,可能会设置不同方向的人力资源经理,包括招聘经理,培训经理,绩效经理,员工关系经理等. 如果一定要排序的话应该是HR assistant人事助理->HRspecialist人事专员->HR Supervisor人事主管->HR Manager人事经理->HR Director人事总监.
@粱采4152：HR和人事主管有什么区别
柳石17234306814…… HR和人事主管的区别主要是HR是人力资源部门的简称,人事主管是一个具体职务.HR是英文human resources的缩写,表示用人单位或者企业的人力资源管理部门,即人力资源部.该部门专门负责新员工的招聘、选拔和录用工作.人事主管的主要负责工作内容:1、负责人事工作制度的制定与完善2、负责人员招聘3、负责人员培训4、负责人员日常管理和考核5、负责工资审核6、负责人员提升和晋级的准备考察7、负责不合格人员的辞退.
@粱采4152：HR和人事经理谁说了算? -
柳石17234306814…… 都不算.因为HR,要听人事经理的,但是也会听部门经理的,有时候命令或者是指令不同,那就是要综合考虑.
柳石17234306814…… 什么是HR “人力资源”这个名词最早是外企带进中国来的.现在,中国的企业学习国际先进的管理方法,原来的“人事部”纷纷改头换面,挂上了“人力资源部”的牌子.然而,仅仅换名字是不够的,我们还应该走进那些跨国企业的内部,看...
@粱采4152：什么是HR经理? -
柳石17234306814…… 人力资源经理 人力资源部门工作的管理者.原来叫人事经理.他们之间最大的区别就在于人力资源经理重在开发人力资源,而人事经理重在使用人力资源. 本职工作:制定人力资源的战略规划,并监督执 人力资源经理 行,负责建立畅通的沟...
@粱采4152：企业里的HR是什么意思? -
柳石17234306814…… 人力资源部门.主要领导有HRD人力资源总监、HRM人力资源经理.这个部门主要负责员工人事档案管理、考勤假期管理、薪资福利管理、招聘管理、培训管理和绩效管理;大的集团公司还涉及到员工的职业生涯规划等.
@粱采4152：HR是什么职务啊 -
柳石17234306814…… HR是Human Resource,是指人力资源.人力资源(Human Resources ,简称HR)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和.或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能...
@粱采4152：人事经理和HR有什么区别? -
柳石17234306814…… HR管的更多吧 还有促进同事间关系融洽的
@粱采4152：HR的最基层是什么
柳石17234306814…… HR按职位和工资待遇由高到低依次为: 1、HR Supervisor-人力资源主管 2、HR Officer-人力资源主任 3、HR Executive-人力资源专员(人事经理) 4、HR Assistant-人事助理 所以,HR的最基层是人事助理 人事助理的岗位职责是: (1)参与公...
@粱采4152：公司的HR是什么意思.什么是公司的HR总监?请大家指点一下. -
柳石17234306814…… 天哪,上面的人英文没有一个拼对的.hr,human resource的简称,即人力资源,注意资源的拼写是resource.
@粱采4152：什么是HR、HRM、HRD? -
柳石17234306814…… HR英文Human Resource,泛指人力资源.如果有人说自己是HR,往往是人事专员,主管等执行层. HRD英文 Human Resource Director,人力资源总监,是一个岗位名称.一般在企业中是人力资源部门最大的老板. HRM英文Human Resource Manager,人力资源经理,也是一个岗位名称.根据企业规模大小,可能会设置不同方向的人力资源经理,包括招聘经理,培训经理,绩效经理,员工关系经理等. 如果一定要排序的话应该是HR assistant人事助理->HRspecialist人事专员->HR Supervisor人事主管->HR Manager人事经理->HR Director人事总监.
@粱采4152：HR和人事主管有什么区别
柳石17234306814…… HR和人事主管的区别主要是HR是人力资源部门的简称,人事主管是一个具体职务.HR是英文human resources的缩写,表示用人单位或者企业的人力资源管理部门,即人力资源部.该部门专门负责新员工的招聘、选拔和录用工作.人事主管的主要负责工作内容:1、负责人事工作制度的制定与完善2、负责人员招聘3、负责人员培训4、负责人员日常管理和考核5、负责工资审核6、负责人员提升和晋级的准备考察7、负责不合格人员的辞退.
@粱采4152：HR和人事经理谁说了算? -
柳石17234306814…… 都不算.因为HR,要听人事经理的,但是也会听部门经理的,有时候命令或者是指令不同,那就是要综合考虑.
