老板说你不用来上班了

@施姿273:公司领导发信息说的很委婉的意思说你可以不用来了那么我该怎么回复她? -
鄂狭15892783096…… 公司领导发信息说的很委婉的意思,就是说你可以不用来了,你应该要求公司给你明确的意见.毕竟你和公司有劳动合同,公司没有权利直接辞退你,如果他直接辞退你,他将承担违约责任,所以你必须要求公司当面给你明确的说法为好,这样更能保障你的权益.

@施姿273:如果一个老板无缘无故的发了一条信息叫你别来上班了.我该怎么合理的去为自己讨回说法 -
鄂狭15892783096…… 1、先和老板沟通一下,摸清原因,对自己今后的工作也是一个提醒. 2、如果老板不是因为你的过错只是想炒掉你,那么你可以到劳动仲裁去维护你的利益.因为他没有与你签订劳动合同,依据新的劳动合同法,你可以要求自第二个月起的双倍工资以及他无故辞退你的补偿金. 但你得保留好你在他那工作的依据.

@施姿273:你暂时不要来上班了!什么意思? -
鄂狭15892783096…… 我觉得有两种可能,但都是老板生气了.一种可能是老板在用一种方式要求你去上班,另一种可能就是你被炒鱿鱼了,做好离职相关的准备吧.

@施姿273:领导叫我明天不用来上班了,怎么办? -
鄂狭15892783096…… 领导叫你明天不用来上班怎么办,说明你被领导炒鱿鱼啦.不能上班就不上班了现在没得领导叫你明天不用来上班怎么办,说明你被领导炒鱿鱼啦.不能上班就不上班了现在没办法谁领导叫你明天不用来上班怎么办,说明你被领导炒鱿鱼啦.不能上班就不上班了,现在没办法,谁叫别人是领导啊.

@施姿273:老板叫你不要来上班了,是不是就是不要你了,有工资拿吗 -
鄂狭15892783096…… 这个就意味着老板要辞退你了 工资当然可以要咯 也可以拿到100%的哦 因为不是你自离的 而是他方辞退你的 所以拿回本应该属于自己的劳动所得钱有什么不能的呢

@施姿273:上到上得好好的,突然老板打电话说你今天不用来了,也不知道什么意思,是开除还是辞退,工资怎么结算啊! -
鄂狭15892783096…… 肯定不是开除,最坏打算是辞退你了. 当月工资应该结算给你, 最坏也得按实际工作天数支付给你.

@施姿273:如果老板第二天给我说你不用来上班了,让我走 我该怎么说 想骂他 工资就一千多点 -
鄂狭15892783096…… 看他神马态度吧,态度好就直接接过钱走,态度不好就问她要钱,然后告诉他你算球

@施姿273:老板叫你明天不用来上班勒,你当时会怎么样?
鄂狭15892783096…… 总结原因,倾听老板给你的理由,防止其它老板再因为这个原因抄你.如果你对这个单位有什么建议或平时不能说的话,这时候可以和老板深谈一次了.作人心胸要宽

@施姿273:老板叫你不用来上班了 要怎么追究 -
鄂狭15892783096…… 那你就可以叫他马上结工资给你,因为你是被开除的,你有这个权利请他马上结清你的工资

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