人事行政助理与人事专员有什么区别

区别很大.人事专员主要管人事方面的工作,如招聘培训\社保\薪资绩效\员工关系\考勤等等,级别也比助理高;人事行政助理主要做人事和行政里面最简单的工作,如人事方面的考勤统计,行政方面的前台,接电话等等,简单点就是为人事专员和行政专员打打下手。

助理的级别可是要比专员的级别高啊!助理一般都是主管或总经理才配有的相当于副手的含义。专员?就是真的做事的人。当然是人事专员要做的就是招聘,绩效,考勤,薪水,社保,福利等。助理的岗位除了分摊这些工作以外还有兼任人资部内部的行政事物,比如出文件,写计划,策划案等。

单纯这么讲得话,助理基本是忙经理的事务性工作,专员基本是做某一个模块的工作,但根据公司不同具体要求也有所不同。

shangrf3009说的不错,但是岗位设置还要看每个公司的要求。有的公司比较大的,人事行政是分的很清楚的;比较小的公司,说是人事专员,但是很多时侯也要做行政的。如果你找工作的话,可以多搜集下公司的情况再看自己的定位是不是适合。

人事助理是属于人事部门,人事专员就是人事部门的一员。
行政助理属于行政管理部。而行政管理部要管理好几个部门,其中包括人事部。

人事行政助理与人事专员有什么区别 - …… 区别很大.人事专员主要管人事方面的工作,如招聘培训\社保\薪资绩效\员工关系\考勤等等,级别也比助理高;人事行政助理主要做人事和行政里面最简单的工作,如人事方面的考勤统计,行政方面的前台,接电话等等,简单点就是为人事专员和行政专员打打下手.

人事专员和人事助理有什么不同 - …… 1、严格意义上讲:人事助理要比人事专员低一个级别. 2、不过现在很多级别分类并不是特别明显的公司,对于人事专员和人事助理的分别可能并没有特别大.只是名称上的区别而已,从岗位职责上来讲,也不会有明显的区别.但是待遇上,人事专员可能要比人事助理更高一些.

行政助理与人事专员在要求和职责方面的区别 - …… 人事专员 主要职责 1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作; 3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及...

什么是人事助理和人事专员,人事助理和行政助理的区别是什么? - …… 人事助理是属于人事部门,人事专员就是人事部门的一员.行政助理属于行政管理部.而行政管理部要管理好几个部门,其中包括人事部.

人事助理跟人事专员有什么区别吗 - …… 首先都是从事人事这一块,一般从低到高依次是:人事文员,人事助理,人事专员.专员是比较专业的从事人力资源工作的人员,低于人事主管.但每个公司又是不一样的,我说的只是通常情况:)

行政人事助理与行政人事文员、行政人事专员之间有什么区别 - …… 单纯这么讲得话,助理基本是忙经理的事务性工作,文员基本是忙这个部门的事务性工作,专员基本是做某一个模块的工作,但根据公司不同具体要求也有所不同.

人事助理跟人事专员有什么区别吗 - …… 有!人事专员只是负责人员招聘流程! 人事助理就是经理助理,起上传下达作用!还有一些杂事!

请问一下,人事助理和人事专员有什么不同的吗?各自的发展前途也就是升职空间是什么? - …… 人事助理的上司就是人事专员,人事专员的主要职责就是负责人员的招聘,薪资福利,个人档案等方面的.

什么是人事专员和人事助理?二者有什么区别? - …… 工作性质没有区别. 小单位不设立人事机构,最多一个人事员,或称人事专员. 大单位设立人事部门,有人事经理,下设人事员或人事助理.

人事专员和人事助理的区别 - …… 如果你应聘的是人事专员,可能你就单独管人事了;如果是人事助理,那么可能有一个正式的工作人员(人事专员)带你,你是个帮忙的助理! 如果是应届毕业生,一般都是从助理做起的,能积累经验! 祝你应聘成功!:)

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