人事经理的主要职责
@拓委6863：＂人事经理真正的职责是什么?＂
元品17631253884…… 识人,用人.
@拓委6863：人事经理的职责是是什么?
元品17631253884…… 第一、负责公司人力资源规划.根据公司销售业绩要求或生产规模要求,规划销售人员或生产人员数量,并确定员工素质条件,包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等. 第二、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括...
@拓委6863：人事经理应该怎么做啊? -
元品17631253884…… .人事经理岗位职责 (1)协助总经理决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议. (2)就公司重大人事任免事项提供参考意见,负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报. (3)负责拟订每...
@拓委6863：人力资源部经理岗位职责怎样?
元品17631253884…… 具体职责如下:1. 贯彻执行国家、企业有关人事、工资、福利等方面的政策和规定.2. 在总经理室的领导下,负责草拟全场人员编制和员工培训、培养计划;组织办理 ...
@拓委6863：人力资源经理工作内容是什么? -
元品17631253884…… 人力资源经理工作内容主要包括以下几个方面:1、制定人力资源计划2、进行人员招聘、选聘工作3、制订培训计划,并安排培训工作4、薪酬管理工作5、绩效管理工作6、员工关系管理,即劳动合同、社保、员工投诉处理等方面的工作.
@拓委6863：人事部经理都做什么工作?
元品17631253884…… 1、 织制定行政人事相关管理有关的政策、制度和流程并监督执行. 2、 组织制定公司人力资源开发和管理的长远规划及实施计划. 3、 落实公司定员定编,完善和修订公司架构. 4、 制定本部门年、季、月、周工作计划和各项综合性工作计划...
@拓委6863：人事部门经理主要的工作是什么?主要负责哪些? -
元品17631253884…… 公司人事部门主要负责的任务是, 任务一:制定公司人力资源的战略规划任务二:督促公司人力资源战略的执行 任务三:负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制 职责四:全面负责人力资源部门的工作 任务五;负责对公司部门工作的考核任务六:内部组织管理 这些是重点人事部门经理的主要任务,若内容不够详细请继续追问.
@拓委6863：人事行政部经理职责是什么?
元品17631253884…… 1、根据公司业务发展,建立公司的人力资源管理和行政管理体系,制定和完善公司管理规章制度. 2、组织编写、审核公司各部门职能说明书与职位说明书,建立、健全公司的职位体系,并根据企业发展的不同阶段,向管理层建议合理的组织架构建议 3、制定招聘人才储备计划,建立中高级人才招聘管道和网络,保障人员供给,为公司的发展及时提供适合人才供应 4、协助企业制订合理的激励制度及绩效考核体系,监督公司各部门、高级岗位考核指标的落实与执行,审查考评统计结果和考评总结报告,指导绩效改进与沟通工作.
@拓委6863：我想知道人事部经理的工作内容 -
元品17631253884…… 楼上的太夸张,这把人事经理累死算了.1. 制定、执行公司人力资源规划;2. 制定、执行、监督公司人事管理制度;3. 招聘:制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试;4. 绩效考评:制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退;5. 激励与报酬:制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;6. 公司福利:制定公司福利政策、办理社会保障福利;7. 人事关系:办理员工各种人事关系的转移;8. 教育培训:组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;9. 与员工进行积极沟通,了解员工工作、生活情况.
@拓委6863：谁能给我介绍一下 人事经理 主要工作及其相关内容 越概括越好 -
元品17631253884…… 正规一点的单位,需要人力资源师证,有了这个敲门砖,才能做.考过就知道做什么了,不过具体企业有所不同.要根据自己的性格,条件等.看起很美不一定就适合你啊 总体说是跟人打交道,做协调性的工作.
元品17631253884…… 识人,用人.
@拓委6863：人事经理的职责是是什么?
元品17631253884…… 第一、负责公司人力资源规划.根据公司销售业绩要求或生产规模要求,规划销售人员或生产人员数量,并确定员工素质条件,包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等. 第二、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括...
@拓委6863：人事经理应该怎么做啊? -
元品17631253884…… .人事经理岗位职责 (1)协助总经理决定公司劳动人事政策,负责研究贯彻执行公司劳动人事诸方面的方针、政策、指令、决议. (2)就公司重大人事任免事项提供参考意见,负责拟订机构设置或重组方案、定编定员方案的上报. (3)负责拟订每...
@拓委6863：人力资源部经理岗位职责怎样?
元品17631253884…… 具体职责如下:1. 贯彻执行国家、企业有关人事、工资、福利等方面的政策和规定.2. 在总经理室的领导下,负责草拟全场人员编制和员工培训、培养计划;组织办理 ...
@拓委6863：人力资源经理工作内容是什么? -
元品17631253884…… 人力资源经理工作内容主要包括以下几个方面:1、制定人力资源计划2、进行人员招聘、选聘工作3、制订培训计划,并安排培训工作4、薪酬管理工作5、绩效管理工作6、员工关系管理,即劳动合同、社保、员工投诉处理等方面的工作.
@拓委6863：人事部经理都做什么工作?
元品17631253884…… 1、 织制定行政人事相关管理有关的政策、制度和流程并监督执行. 2、 组织制定公司人力资源开发和管理的长远规划及实施计划. 3、 落实公司定员定编,完善和修订公司架构. 4、 制定本部门年、季、月、周工作计划和各项综合性工作计划...
@拓委6863：人事部门经理主要的工作是什么?主要负责哪些? -
元品17631253884…… 公司人事部门主要负责的任务是, 任务一:制定公司人力资源的战略规划任务二:督促公司人力资源战略的执行 任务三:负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制 职责四:全面负责人力资源部门的工作 任务五;负责对公司部门工作的考核任务六:内部组织管理 这些是重点人事部门经理的主要任务,若内容不够详细请继续追问.
@拓委6863：人事行政部经理职责是什么?
元品17631253884…… 1、根据公司业务发展,建立公司的人力资源管理和行政管理体系,制定和完善公司管理规章制度. 2、组织编写、审核公司各部门职能说明书与职位说明书,建立、健全公司的职位体系,并根据企业发展的不同阶段,向管理层建议合理的组织架构建议 3、制定招聘人才储备计划,建立中高级人才招聘管道和网络,保障人员供给,为公司的发展及时提供适合人才供应 4、协助企业制订合理的激励制度及绩效考核体系,监督公司各部门、高级岗位考核指标的落实与执行,审查考评统计结果和考评总结报告,指导绩效改进与沟通工作.
@拓委6863：我想知道人事部经理的工作内容 -
元品17631253884…… 楼上的太夸张,这把人事经理累死算了.1. 制定、执行公司人力资源规划;2. 制定、执行、监督公司人事管理制度;3. 招聘:制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试;4. 绩效考评:制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退;5. 激励与报酬:制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;6. 公司福利:制定公司福利政策、办理社会保障福利;7. 人事关系:办理员工各种人事关系的转移;8. 教育培训:组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;9. 与员工进行积极沟通,了解员工工作、生活情况.
@拓委6863：谁能给我介绍一下 人事经理 主要工作及其相关内容 越概括越好 -
元品17631253884…… 正规一点的单位,需要人力资源师证,有了这个敲门砖,才能做.考过就知道做什么了,不过具体企业有所不同.要根据自己的性格,条件等.看起很美不一定就适合你啊 总体说是跟人打交道,做协调性的工作.
