公司总经理辞职的规定

@迟拜993:公司总经理离职必须要经过董事会审批吗 -
富泪18064521122…… 大多数情况下,需要向董事长提出辞职,由董事长提交董事会审议是否批准.

@迟拜993:任职总经理1个月提出辞职行吗? -
富泪18064521122…… 劳动者任职总经理1个月提出辞职是可以的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系. 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以...

@迟拜993:公司规定总经理签字才能离职 -
富泪18064521122…… 按公司规定的离职流程办理离职,公司才有可能支付后续的工资,要不然公司有权利以你为办理离职手续扣押你的工资,所以按照公司的制度你必须得找总经理签字.

@迟拜993:公司经理甚么情况下必须辞职 -
富泪18064521122…… 公司经理在渎职、失职、给公司造成重大损失的情况下必须辞职.

@迟拜993:总经理辞职还能行使职权吗? -
富泪18064521122…… 辞职不是离职!在新的总经理到任之前,他还是可以行使职权的!等交接手续的时间也是一个过程!别太大意!

@迟拜993:公司的法定代表人如何才能辞职? -
富泪18064521122…… 这个确实是很有意思的问题,我抛砖引玉吧.法定代表人通常代表了一种权利而不是义务,因为法定代表人与董事长、总经理都不一样,后者都需要承担责任义务,前者则很少.所以,你担任法定代表人是无法提出辞职的,不同于总经理等管理...

@迟拜993:公司总经理辞职,办公室如何向老板汇报 -
富泪18064521122…… 根据公司法和公司章程的有关规定,一个公司的总经理应该由公司董事会聘任和解聘,因此,公司总经理提出辞职应该由其本人向公司董事会提出,经同意后办理离职手续.如果总经理不辞而别,办公室负责人应在第一时间向董事长报告,并由董事长安排临时代理总经理的人选,以不影响公司的正常经营.

@迟拜993:中国劳动法中对辞职的经理的约束 -
富泪18064521122…… 劳动法没有对具体某一个岗位有要求,一般相关的约束有:1、不能透露前家公司机密2、不能损害前家公司利益3、不能利用在前家公司获得信息来牟利4、如果签了竞业限制,一般两年内不能从事与原来工作或相关的工作.

@迟拜993:股份公司如何辞去法人职务 -
富泪18064521122…… 按照公司法规定,董事长、执行董事或总经理可以担任公司法人.除执行董事(不设董事会的公司一般设执行董事)外,其余两位均由董事会聘任.所以可以向董事会交一份辞职报告,申明辞去法定代表人职务即可.简化处理的话,可以在辞职报告上加上一句“一并辞去**公司董事、法定代表人”职务

@迟拜993:公司董事长兼总经理可否提出总经理辞职? -
富泪18064521122…… 不明白你这话是什么意思 董事长兼总经理提出总经理辞职,自己要自己辞职 自己向董事会提出申请就可以了

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