微信发工资是不是逃税
@慎霞291：微信、支付宝工资转账、有没有猫腻 -
元季17246988414…… 对于你来讲没什么猫腻,企业这么做无非是为了逃税而已,员工也无需缴纳个人所得税.在一些地区,缴纳个人所得税可能会影响到买房买车.不过这也反映了企业不正规的一面..企业不正规经营通常会存在于很多地方,可能在其它方面也存在类似的行为.对于员工来讲,员工的利益可能无法保障.
@慎霞291：公司 部分 工资直接微信到账 不交五险一金 违法吗 -
元季17246988414…… 涉嫌违法,对此,公司应依法履行义务交纳社会保险,职工有权对此到劳动仲裁委员会提出仲裁;要求补交社会保险;
@慎霞291：支付宝,微信付款算不算逃税 -
元季17246988414…… 不算的吧啊
@慎霞291：企业微信发放临时工工资税务认不认 -
元季17246988414…… 只要是正常发放临时工工资,不管是微信支付,还是现金或者银行存款支付,性质都是一样的,税务都是认可的.
@慎霞291：工资以现金方式结算,是不是就不用扣个人所得税了? -
元季17246988414…… 1、不管以什么形式发工资超2000的话都要交税,不交那只是逃税而已,而不是不用缴(风险大大的,嘿嘿) 2、3000的收入个税=(3000-2000)*10%-25=75元,440元绝对不对的,要问下财务. 3、2008年免征额就调到2000了,如果还是按照800算,那不是你们财务不称职,就是他们想克扣你工资了. 4、不同的收入当然有不同的纳税方式,税率也不一样.比如你自己出去帮别人搬石头的收入跟你们公司发给你的工资是不一样的性质,算发也是不一样的. 5、你后面那个说法也不是没有可能,但要摊也是暗摊(偷偷的扣钱),明摊(明白的跟你说要扣)员工还不反了,呵呵.但要是你自己会算了,什么摊自己都明白,也扣不了你的.
@慎霞291：公司发放工资发现金的是不是在逃税啊?员工有什么好处? -
元季17246988414…… 这不一定,工资发现金也是很正常的,就算逃税只对员工有好处,可以少交个人所得税,对企业一点好处也没有.
@慎霞291：我在微信群给员工们发红包,是不是要交个人所得税? -
元季17246988414…… 我觉得你在微信群给员工发红包的话,应该不用交个人所得税吧,因为这个是你发的红包的钱不属于工资啊!
@慎霞291：用人单位缴纳了社保,但是以微信发工资,对员工的危害? -
元季17246988414…… 用人单位缴纳了社保.但是以微信发工资,这个对员工有伤害还算不上吧.只要单位按时足额支付工资了就是合法的.至于具体工资发放形式公司可决定.当然最好还是跟员工协商一致最稳妥.当然用微信发工资.员工要提现就多了一笔提现手续费的问题.这个你们可以跟用人单位集体协商的.要不改变工资发放形式.要不就多补发一定手续费给你们.
@慎霞291：公司发工资用现金发放是不是逃税? -
元季17246988414…… 没发现那条税收法规规定发工资必须要银行转账,用现金发放不涉及逃税.
@慎霞291：请问公司以现金发工资是不是漏税呢? -
元季17246988414…… 如果公司以现金形式支付工资,且并不按实发工资缴纳相应个税 就涉嫌逃税.
元季17246988414…… 对于你来讲没什么猫腻,企业这么做无非是为了逃税而已,员工也无需缴纳个人所得税.在一些地区,缴纳个人所得税可能会影响到买房买车.不过这也反映了企业不正规的一面..企业不正规经营通常会存在于很多地方,可能在其它方面也存在类似的行为.对于员工来讲,员工的利益可能无法保障.
@慎霞291：公司 部分 工资直接微信到账 不交五险一金 违法吗 -
元季17246988414…… 涉嫌违法,对此,公司应依法履行义务交纳社会保险,职工有权对此到劳动仲裁委员会提出仲裁;要求补交社会保险;
@慎霞291：支付宝,微信付款算不算逃税 -
元季17246988414…… 不算的吧啊
@慎霞291：企业微信发放临时工工资税务认不认 -
元季17246988414…… 只要是正常发放临时工工资,不管是微信支付,还是现金或者银行存款支付,性质都是一样的,税务都是认可的.
@慎霞291：工资以现金方式结算,是不是就不用扣个人所得税了? -
元季17246988414…… 1、不管以什么形式发工资超2000的话都要交税,不交那只是逃税而已,而不是不用缴(风险大大的,嘿嘿) 2、3000的收入个税=(3000-2000)*10%-25=75元,440元绝对不对的,要问下财务. 3、2008年免征额就调到2000了,如果还是按照800算,那不是你们财务不称职,就是他们想克扣你工资了. 4、不同的收入当然有不同的纳税方式,税率也不一样.比如你自己出去帮别人搬石头的收入跟你们公司发给你的工资是不一样的性质,算发也是不一样的. 5、你后面那个说法也不是没有可能,但要摊也是暗摊(偷偷的扣钱),明摊(明白的跟你说要扣)员工还不反了,呵呵.但要是你自己会算了,什么摊自己都明白,也扣不了你的.
@慎霞291：公司发放工资发现金的是不是在逃税啊?员工有什么好处? -
元季17246988414…… 这不一定,工资发现金也是很正常的,就算逃税只对员工有好处,可以少交个人所得税,对企业一点好处也没有.
@慎霞291：我在微信群给员工们发红包,是不是要交个人所得税? -
元季17246988414…… 我觉得你在微信群给员工发红包的话,应该不用交个人所得税吧,因为这个是你发的红包的钱不属于工资啊!
@慎霞291：用人单位缴纳了社保,但是以微信发工资,对员工的危害? -
元季17246988414…… 用人单位缴纳了社保.但是以微信发工资,这个对员工有伤害还算不上吧.只要单位按时足额支付工资了就是合法的.至于具体工资发放形式公司可决定.当然最好还是跟员工协商一致最稳妥.当然用微信发工资.员工要提现就多了一笔提现手续费的问题.这个你们可以跟用人单位集体协商的.要不改变工资发放形式.要不就多补发一定手续费给你们.
@慎霞291：公司发工资用现金发放是不是逃税? -
元季17246988414…… 没发现那条税收法规规定发工资必须要银行转账,用现金发放不涉及逃税.
@慎霞291：请问公司以现金发工资是不是漏税呢? -
元季17246988414…… 如果公司以现金形式支付工资,且并不按实发工资缴纳相应个税 就涉嫌逃税.
