离职不发工资最快解决办法
@蔡强5233：如果辞职了工资没发拖欠怎么办 -
扶孟15563009748…… 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单.缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会...
@蔡强5233：我辞职了,老板不给我结工资,请问我该怎么办?很急 -
扶孟15563009748…… 辞职了,老板不给你发工资,有两种情况:一种可能是你自己没有按照辞职的规定来,或者没有办理好相关离职手续;二种可能是公司工资的发放,是统一时间来发的,没有对辞职员工离职即办理工资结算. 如果你不属于以上情况,那么就是老板恶意拖欠,可以告他.
@蔡强5233：我已辞职老板拖欠工资不发怎么办 -
扶孟15563009748…… 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队). 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担). 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉. 4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金. 至于准备的材料主要有,劳动合同,一些工作上的证件.
@蔡强5233：员工辞职老板不给结工资怎么办? -
扶孟15563009748…… 根据劳动法规,只要形成了事实的劳资关系,资方就应该付给劳动者报酬.老板不给结工资可参考下面3个办法解决: 1、与老板协商,争取说服老板拿回工资. 2、去当地劳动局投诉. 3、申请劳动仲裁. 申请劳动仲裁需提交以下材料: 1、...
@蔡强5233：辞职了,老板不发工资该怎么办 -
扶孟15563009748…… 1,到劳动监察部门投诉2,提起劳动仲裁,仲裁是免费的3,不服仲裁,再起诉4,证人可以作证的,现在要做的是收集劳动关系的相关证据 希望对你有帮助
@蔡强5233：辞职了公司不发工资怎么办 -
扶孟15563009748…… 1、首先同单位协商处理发放工资的问题,这样最快;2、如果确实不能协商解决,单位又拖欠工资不发,你可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理;3、或者直接申请劳动仲裁解决,要求公司支付工资.
@蔡强5233：离职后怎么快速讨回公司拖欠的工资 -
扶孟15563009748…… 1. 根据劳动法律的规定,离职或者被辞退后,用人单位应给劳动者同时结清工资.2. 劳动纠纷,不能直接起诉,应先通过劳动机关调解或者仲裁处理,对处理不服的,才可以向法院起诉.3. 假如起诉的话,胜诉也得不到诉讼期间的误工费和律师费.4. 合法的渠道就是向劳动机关投诉.
@蔡强5233：辞职拿不到工资怎么办啊? -
扶孟15563009748…… 我提供以下方法,你可以试试.1. 你可以到当地的劳动局投诉,要求公司返还工资.这种途径能比较快速的解决问题.2. 你也可以到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求发放工资.仲裁可能会耗费比较长的时间.
@蔡强5233：辞职后,公司一直拖欠着工资不给,我该怎么办? -
扶孟15563009748…… 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资. 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以...
@蔡强5233：辞职了、工资拖欠怎么处理!
扶孟15563009748…… 1、和单位老板协商; 2、协商无果的情况下向你所在地市的劳动局予以投诉; 3、在劳动局专人协调无果的情况下,申请劳动仲裁; 4、根据劳动仲裁情况,向法院提出强制执行
扶孟15563009748…… 用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单.缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会...
@蔡强5233：我辞职了,老板不给我结工资,请问我该怎么办?很急 -
扶孟15563009748…… 辞职了,老板不给你发工资,有两种情况:一种可能是你自己没有按照辞职的规定来,或者没有办理好相关离职手续;二种可能是公司工资的发放,是统一时间来发的,没有对辞职员工离职即办理工资结算. 如果你不属于以上情况,那么就是老板恶意拖欠,可以告他.
@蔡强5233：我已辞职老板拖欠工资不发怎么办 -
扶孟15563009748…… 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队). 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担). 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉. 4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金. 至于准备的材料主要有,劳动合同,一些工作上的证件.
@蔡强5233：员工辞职老板不给结工资怎么办? -
扶孟15563009748…… 根据劳动法规,只要形成了事实的劳资关系,资方就应该付给劳动者报酬.老板不给结工资可参考下面3个办法解决: 1、与老板协商,争取说服老板拿回工资. 2、去当地劳动局投诉. 3、申请劳动仲裁. 申请劳动仲裁需提交以下材料: 1、...
@蔡强5233：辞职了,老板不发工资该怎么办 -
扶孟15563009748…… 1,到劳动监察部门投诉2,提起劳动仲裁,仲裁是免费的3,不服仲裁,再起诉4,证人可以作证的,现在要做的是收集劳动关系的相关证据 希望对你有帮助
@蔡强5233：辞职了公司不发工资怎么办 -
扶孟15563009748…… 1、首先同单位协商处理发放工资的问题,这样最快;2、如果确实不能协商解决,单位又拖欠工资不发,你可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理;3、或者直接申请劳动仲裁解决,要求公司支付工资.
@蔡强5233：离职后怎么快速讨回公司拖欠的工资 -
扶孟15563009748…… 1. 根据劳动法律的规定,离职或者被辞退后,用人单位应给劳动者同时结清工资.2. 劳动纠纷,不能直接起诉,应先通过劳动机关调解或者仲裁处理,对处理不服的,才可以向法院起诉.3. 假如起诉的话,胜诉也得不到诉讼期间的误工费和律师费.4. 合法的渠道就是向劳动机关投诉.
@蔡强5233：辞职拿不到工资怎么办啊? -
扶孟15563009748…… 我提供以下方法,你可以试试.1. 你可以到当地的劳动局投诉,要求公司返还工资.这种途径能比较快速的解决问题.2. 你也可以到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求发放工资.仲裁可能会耗费比较长的时间.
@蔡强5233：辞职后,公司一直拖欠着工资不给,我该怎么办? -
扶孟15563009748…… 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资. 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以...
@蔡强5233：辞职了、工资拖欠怎么处理!
扶孟15563009748…… 1、和单位老板协商; 2、协商无果的情况下向你所在地市的劳动局予以投诉; 3、在劳动局专人协调无果的情况下,申请劳动仲裁; 4、根据劳动仲裁情况,向法院提出强制执行
