世硕派遣工可以转正吗
@项程4416：劳务派遣合同能转正吗 -
钮虹17166806278…… 劳务派遣合同不能转正. 在我国现行的法律制度和规定,并没有对劳务派遣转正做任何的规定,劳务派遣工签订的是劳务派遣合同,所以劳务派遣不能转正.如果劳务派遣期限到了,用人单位可以对你进行转正,签订正式的劳动合同.
@项程4416：劳务派遣工能转正吗 -
钮虹17166806278…… 在我国现行的法律制度和规定,并没有对劳务派遣转正做任何的规定,因为只有签订了劳动合同才能转正的说法,劳务派遣工签订的是劳务派遣合同,所以劳务派遣不能转正.当然,如果您在用人单位做的好,用人单位可以对您进行转正,和您签订一份劳动合同,不再签订劳务派遣合同,但实际中很少用人单位这样做.劳务派遣工转正估计最近几年都不会有这个说法了.
@项程4416：派遣工可以成为正式工吗? -
钮虹17166806278…… 一般不能,派遣工是不计算工龄的,也不是跟用人单位签订合同的,当然凡事都有特殊的,假如你在工作期间作出了特别大的贡献或者遇到了什么特殊的事情(如舍命保护单位财产/在社会上做了好人好事引起了较大的反响等),也许可以破格成为正式工.希望我的回答能给你带来帮助.
@项程4416：劳务派遣员工有机会成为正式员工嘛? -
钮虹17166806278…… 一般情况下是不可能的,但是如果你在这家公司有关系,有后台硬的人,那是可以的
@项程4416：劳务派遣工能不能转正? -
钮虹17166806278…… 派遣工是否要转正的话,要看主你们单位的政策,符合哪些条件才能转正,这个你问下公司人力资源部门吧,或者之前你们那有没有派遣工转正的先例?还有就是单位不能违反“同工同酬”的规定,就是说假如你和正式工做一样的工作,报酬不...
@项程4416：劳务派遣工能不能转正,有什么要求? -
钮虹17166806278…… 劳务派遣工转为用人单位的正式工一般要看用工单位的需求了,派遣工一般都是为了节省企业成本的,法律也没有规定工作满多长时间就必须要转正哈.
@项程4416：今天看到合同后,我发现自己是派遣工,怎么办?是不是派遣工不可能转正,谢谢 -
钮虹17166806278…… 合同签了吗?没签的话建议你考虑清楚.派遣对劳动者百害而无一利.如果这家单位绝大部分员工都走的派遣倒是可以考虑,如果只是少部分人走派遣,那除非你实在找不到工作,否则不要考虑 至于转正,如果是在行政事业单位,除非你参加公务员考试等公开招考,否则没希望.公司企业的话,熬个四五年转正不是没机会
@项程4416：请问劳务派遣员工就没有转正的机会了吗? -
钮虹17166806278…… 一般的不会,不过有的企业之所以做劳务派遣是迫于劳务公司的这种用工形式,有的会和劳务公司商量以后转为企业自己的人,但这种情况很少,还有如果你工作能力特别突出的话,升到管理人员企业一般就可以让你转正了,
@项程4416：什么叫派遣工,单位会给员工转正吗 -
钮虹17166806278…… 派遣工是公司从劳务所招聘的人,如果有什么问题就会退回劳务所,会转正,但是要出色点或者工龄久
钮虹17166806278…… 劳务派遣合同不能转正. 在我国现行的法律制度和规定,并没有对劳务派遣转正做任何的规定,劳务派遣工签订的是劳务派遣合同,所以劳务派遣不能转正.如果劳务派遣期限到了,用人单位可以对你进行转正,签订正式的劳动合同.
@项程4416：劳务派遣工能转正吗 -
钮虹17166806278…… 在我国现行的法律制度和规定,并没有对劳务派遣转正做任何的规定,因为只有签订了劳动合同才能转正的说法,劳务派遣工签订的是劳务派遣合同,所以劳务派遣不能转正.当然,如果您在用人单位做的好,用人单位可以对您进行转正,和您签订一份劳动合同,不再签订劳务派遣合同,但实际中很少用人单位这样做.劳务派遣工转正估计最近几年都不会有这个说法了.
@项程4416：派遣工可以成为正式工吗? -
钮虹17166806278…… 一般不能,派遣工是不计算工龄的,也不是跟用人单位签订合同的,当然凡事都有特殊的,假如你在工作期间作出了特别大的贡献或者遇到了什么特殊的事情(如舍命保护单位财产/在社会上做了好人好事引起了较大的反响等),也许可以破格成为正式工.希望我的回答能给你带来帮助.
@项程4416：劳务派遣员工有机会成为正式员工嘛? -
钮虹17166806278…… 一般情况下是不可能的,但是如果你在这家公司有关系,有后台硬的人,那是可以的
@项程4416：劳务派遣工能不能转正? -
钮虹17166806278…… 派遣工是否要转正的话,要看主你们单位的政策,符合哪些条件才能转正,这个你问下公司人力资源部门吧,或者之前你们那有没有派遣工转正的先例?还有就是单位不能违反“同工同酬”的规定,就是说假如你和正式工做一样的工作,报酬不...
@项程4416：劳务派遣工能不能转正,有什么要求? -
钮虹17166806278…… 劳务派遣工转为用人单位的正式工一般要看用工单位的需求了,派遣工一般都是为了节省企业成本的,法律也没有规定工作满多长时间就必须要转正哈.
@项程4416：今天看到合同后,我发现自己是派遣工,怎么办?是不是派遣工不可能转正,谢谢 -
钮虹17166806278…… 合同签了吗?没签的话建议你考虑清楚.派遣对劳动者百害而无一利.如果这家单位绝大部分员工都走的派遣倒是可以考虑,如果只是少部分人走派遣,那除非你实在找不到工作,否则不要考虑 至于转正,如果是在行政事业单位,除非你参加公务员考试等公开招考,否则没希望.公司企业的话,熬个四五年转正不是没机会
@项程4416：请问劳务派遣员工就没有转正的机会了吗? -
钮虹17166806278…… 一般的不会,不过有的企业之所以做劳务派遣是迫于劳务公司的这种用工形式,有的会和劳务公司商量以后转为企业自己的人,但这种情况很少,还有如果你工作能力特别突出的话,升到管理人员企业一般就可以让你转正了,
@项程4416：什么叫派遣工,单位会给员工转正吗 -
钮虹17166806278…… 派遣工是公司从劳务所招聘的人,如果有什么问题就会退回劳务所,会转正,但是要出色点或者工龄久
