扣除工资的系数003
@苗君5804：住房公积金的缴纳基数? -
储祥13340315035…… 缴存比例,例如你的工资是100元,应缴公积金的系数是3%,那么你的应缴公积金的数额就是3元.它和你的工资基数和应缴系数都有关系,工资额和系数的增加或减少,应缴公积金的数额都会相应变化,一般指住房公积金的缴存比例,就是你...
@苗君5804：从工资扣3%是多少钱 -
储祥13340315035…… 你的工资是多少? 如果你的工资是1万,扣3%就是300元. ~如果你认可我的回答,请及时点击【采纳为满意回答】按钮 ~手机提问的知友在客户端右上角评价点【满意】即可. ~你的采纳是我前进的动力~~ ~如还有新的问题,请另外向我求助或追问,答题不易,敬请谅解.
@苗君5804：甲乙丙三人总工资10000,甲工作28天,乙工作30天,丙工作29天,求个人系数和个人工资,系数指的是什么
储祥13340315035…… 甲的系数=28/(28+30+29)=0.3219;乙的系数=30/(28+30+29)=0.3448;丙的系数=29/(28+30+29)=0.3333; 甲的工资=0.3218*10000=3219,乙的工资=0.3448*10000=3448,丙的工资=0.3333*10000=3333
@苗君5804：病假如何扣除工资的规定上海
储祥13340315035…… 计算病假工资最基本的公式为:病假工资=病假工资基数*病假工资系数. 上海市《企业工资支付办法》规定,对于病假工资的计算基数,双方在劳动合同中有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确...
@苗君5804：工资系数算法
储祥13340315035…… (基础分+考核分)*系数=个人总分.总业绩/(个人总分+个人总分+.....)=每分价值每分价值*个人总分=奖金底薪+奖金+铺贴=工资我工资就是这样算的.(看你要的是.班组级.处室级.部门级.分公司级.大体一致)
@苗君5804：工资系数是怎么算的? -
储祥13340315035…… 首先要有个标准工资,再用你的岗位系数乘以标准工资,那么你的工资系数.
@苗君5804：月绩效考核系数怎么算 -
储祥13340315035…… 以部门为单位,满足以下条件,考核系数为:1.0,即考核分数*1.0,为部门当月绩效奖金. 1. 客户无批量退货; 2. 无重大报怨; 3. 现场审核无发现缺失问题; 4. 无工伤事故; 5. 无影响客户交期或产生超额运费; 以上5项,当月每发生一项次...
@苗君5804：关于工资薪金个人所得税的扣税标准起征点及速算扣除数? -
储祥13340315035…… 个人所得税税率表(一)工资、薪金所得适用级数 含税级距 不含税级税率(%) 速算扣除数 说明1 不超过500元的 不超475元的 5 0 2 超过500元至2,000元的部分 超过475元至1825元的部分10 25 3 超过2,000元至5,000元的部分 超过1825元至...
@苗君5804：请问人力资源在计算工资时的“扣薪系数”是什么? -
储祥13340315035…… 扣薪系数是计算个人所得税时的简便方法,本来计算个税是要分级分别计算的,现在将计算过程省略得出一个系数后,以后计算只要按适用级别找对应系数相乘即可.
@苗君5804：工资系数怎么算,如总钱数是30000元四个人分.系数分是三个1分的,一个0,9的,上班天数是25天,这样怎算?工资系数怎么算,如总钱数是30000元四个... - 作业帮
储祥13340315035…… [答案] 第一步 计算系数下每日工资 3000/(1+1+1+0.9)/25 第二步:计算个人当月工资 某人上班天数*其工资系数*系数下每日工资 就可得出咯 如果你们请假的话 总数依旧是给3000,那么根据这个思路 我想,你应该知道咋算了.
储祥13340315035…… 缴存比例,例如你的工资是100元,应缴公积金的系数是3%,那么你的应缴公积金的数额就是3元.它和你的工资基数和应缴系数都有关系,工资额和系数的增加或减少,应缴公积金的数额都会相应变化,一般指住房公积金的缴存比例,就是你...
@苗君5804：从工资扣3%是多少钱 -
储祥13340315035…… 你的工资是多少? 如果你的工资是1万,扣3%就是300元. ~如果你认可我的回答,请及时点击【采纳为满意回答】按钮 ~手机提问的知友在客户端右上角评价点【满意】即可. ~你的采纳是我前进的动力~~ ~如还有新的问题,请另外向我求助或追问,答题不易,敬请谅解.
@苗君5804：甲乙丙三人总工资10000,甲工作28天,乙工作30天,丙工作29天,求个人系数和个人工资,系数指的是什么
储祥13340315035…… 甲的系数=28/(28+30+29)=0.3219;乙的系数=30/(28+30+29)=0.3448;丙的系数=29/(28+30+29)=0.3333; 甲的工资=0.3218*10000=3219,乙的工资=0.3448*10000=3448,丙的工资=0.3333*10000=3333
@苗君5804：病假如何扣除工资的规定上海
储祥13340315035…… 计算病假工资最基本的公式为:病假工资=病假工资基数*病假工资系数. 上海市《企业工资支付办法》规定,对于病假工资的计算基数,双方在劳动合同中有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确...
@苗君5804：工资系数算法
储祥13340315035…… (基础分+考核分)*系数=个人总分.总业绩/(个人总分+个人总分+.....)=每分价值每分价值*个人总分=奖金底薪+奖金+铺贴=工资我工资就是这样算的.(看你要的是.班组级.处室级.部门级.分公司级.大体一致)
@苗君5804：工资系数是怎么算的? -
储祥13340315035…… 首先要有个标准工资,再用你的岗位系数乘以标准工资,那么你的工资系数.
@苗君5804：月绩效考核系数怎么算 -
储祥13340315035…… 以部门为单位,满足以下条件,考核系数为:1.0,即考核分数*1.0,为部门当月绩效奖金. 1. 客户无批量退货; 2. 无重大报怨; 3. 现场审核无发现缺失问题; 4. 无工伤事故; 5. 无影响客户交期或产生超额运费; 以上5项,当月每发生一项次...
@苗君5804：关于工资薪金个人所得税的扣税标准起征点及速算扣除数? -
储祥13340315035…… 个人所得税税率表(一)工资、薪金所得适用级数 含税级距 不含税级税率(%) 速算扣除数 说明1 不超过500元的 不超475元的 5 0 2 超过500元至2,000元的部分 超过475元至1825元的部分10 25 3 超过2,000元至5,000元的部分 超过1825元至...
@苗君5804：请问人力资源在计算工资时的“扣薪系数”是什么? -
储祥13340315035…… 扣薪系数是计算个人所得税时的简便方法,本来计算个税是要分级分别计算的,现在将计算过程省略得出一个系数后,以后计算只要按适用级别找对应系数相乘即可.
@苗君5804：工资系数怎么算,如总钱数是30000元四个人分.系数分是三个1分的,一个0,9的,上班天数是25天,这样怎算?工资系数怎么算,如总钱数是30000元四个... - 作业帮
储祥13340315035…… [答案] 第一步 计算系数下每日工资 3000/(1+1+1+0.9)/25 第二步:计算个人当月工资 某人上班天数*其工资系数*系数下每日工资 就可得出咯 如果你们请假的话 总数依旧是给3000,那么根据这个思路 我想,你应该知道咋算了.
