单位最怕员工起诉什么

@束巧506:公司最怕员工起诉什么? -
容功17526337520…… 公司最怕员工起诉的纠纷是,重大伤亡赔偿纠纷.以及,能够造成到公司停产歇业的起诉.再有,就是员工要求,有双倍赔付的起诉.希望能够帮到你,再会.

@束巧506:关于公司起诉员工的问题 -
容功17526337520…… 1、现在你已离职,公司不给开离职证明,你可以申请劳动仲裁,要求公司给开具离职证明. 2、报审过程中出现问题,并且是代理公司的反复的修改造成的,即便是带来损失与你关系不大,公司起诉你,没有法律依据.法院也不会受理的.

@束巧506:工厂最怕投诉哪个部门
容功17526337520…… 工厂最害怕投诉的就是劳动监察大队.如果工厂有违反用工规定的话.或者是拖欠劳动者的薪水的话.劳动监察大队的执法人员都有权利进行上门处理.其次就是应急管理局.应急管理局的执法人员可以对工厂的生产设备进行安全监管 工厂最怕投诉哪个部门 工厂最怕被人投诉引劳动监察部门,一但工厂被投诉举报监察部门就会对工厂进行多次检查,工厂要准备很多资料与时间来应对很烦的 工厂最怕投诉哪个部门 最怕劳动监察局.因为劳动监察部门是监管工厂的,只要你有违规,违法用工,劳动局就有权力执法.劳动局也是专门为保护工人的一个机构,只要工厂里面违规了,他就有权力来查你,所以很多工厂都怕劳动局.

@束巧506:劳动法在线咨询 -
容功17526337520…… 要辞职,书面向你领导、人事、老板提出,做绝一点,直接快递寄,之后可查签收日期. 自对方收到之日起30天(非一个月)后,可要求结算工资、移交档案、并要求单位给你开具解除劳动合同的相关文书.对方拒绝或以扣发你的工资相挟.你可向当地劳动仲裁提出,仲裁你的劳动关系解决,并要求单位把相关人事手续办好!你也可以向劳动监察投诉,相信劳动监察部门会跟你们公司联系的,说不定当场就解决了.用人单位最怕劳动局的. 另,单位拖欠工资你也可以投诉他,要求其补发.正常情况下,离职之日起三日内应发放工资. 个人建议,尽早尽快!

@束巧506:老板故意刁难员工到劳动局告他需要什么手续 -
容功17526337520…… 老板故意刁难员工到劳动局告他有如下手续:一、劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉.对因同一事由引起的集体投诉,投诉人可推荐代表投诉.二、投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投...

@束巧506:申请劳动仲裁,劳动仲裁会偏向企业吗. -
容功17526337520…… 不会 有一个算一个劳动仲裁都是偏向员工的,企业最怕!有一个法官告诉我 几乎没有企业不违规 只要去高一告一个准

@束巧506:劳动者起诉用人单位 -
容功17526337520…… 劳动者和用人单位存在劳动纠纷,劳动者应当向单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,维护合法权益. 通常需要的证据材料包括如下: 1,劳动者工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资料; 2,劳动者工作的相...

@束巧506:病好十几年了公司怕我复发把我辞退了!我该怎么告他们? -
容功17526337520…… 1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同.具体说明:第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金.第二,合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿.第三,单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿...

@束巧506:拖欠农民工工资怎么起诉,没钱给怎么办?
容功17526337520…… 一、拖欠农民工工资怎么起诉,没钱给怎么办1、农民受雇于施工单位,在拿不到工钱时,可以向上级施工单位主张权利,依法施工单位也应承担责任.讨薪最怕的是老板...

@束巧506:公司不缴社保,员工可起诉要求补缴,具体规定如何
容功17526337520…… 一、公司不缴纳社保,员工能不能起诉要求补缴,怎么规定对于劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为...

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