公司辞退怎么谈赔偿

@鞠桂734:被公司辞退该怎样索取赔偿 -
汪音15952184418…… 用人单位辞退劳动者分以下三种情形:一、劳动者有法定过错,用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同,没有补偿.造成用人单位损失的,用人单位可以主张赔偿部分损失.二、劳动者没有法定过错的,用人单位应当支付经济补偿...

@鞠桂734:被老板辞退怎么谈补偿
汪音15952184418…… 一、被老板辞退怎么谈补偿法律上所说的裁员,补偿金标准是n.需要具备企业破产重组,技术结构革新,经济情况重大变更等条件,还要在劳动局备案还要出裁员方案,...

@鞠桂734:公司辞退员工时的具体补偿方案
汪音15952184418…… 公司辞退员工时的具体补偿方案公司辞员工时,会根据员工的工作情况以及员工的实际情况,制定相应的补偿方案.在补偿方案中,公司会提供一定的经济补偿,包括但不...

@鞠桂734:公司准备要辞退我,我该如何去与公司谈赔偿呢? -
汪音15952184418…… 首先是要把你做过的工作留有痕迹,就是能够证明你在公司是有干活的,是该公司的员工,之后就和公司协商,如果公司没有按照正常的流程来给你支付一定的赔偿,那么你就可以走法律程序了.

@鞠桂734:企业辞退职工该如何补偿?
汪音15952184418…… 一、用人单位营业执照备案辞退员工能否获得补偿?若与单位发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据...

@鞠桂734:公司强行辞退员工,公司应如何补偿?
汪音15952184418…… 最近,我被公司强行辞退了,并且得到了一定的经济补偿.但是,我无法确定该公司是否有能力进行赔偿.我需要更多的信息来确定我能获得哪些补偿.在我看来,公司的...

@鞠桂734:公司突然辞退员工如何赔偿?
汪音15952184418…… 公司突然辞退员工如何赔偿?公司突然解雇员工,如果员工被解除劳动合同,员工该如何赔偿?本文给出了一个案例,并对员工的赔偿进行了详细介绍.案例:公司发现员...

@鞠桂734:公司辞退员工如何补偿 -
汪音15952184418…… 用人单位违法解除劳动合同的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行的,用人单位应该赔偿两倍的一个月的工资.

@鞠桂734:公司解雇员工需遵守劳动法如何赔偿,赔偿标准有哪些
汪音15952184418…… 一、公司解雇员工劳动法如何赔偿,赔偿标准是多少1、用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方...

@鞠桂734:公司准备解雇我,如何合理的获得经济赔偿 -
汪音15952184418…… 您好,按照你的描述给你答复如下: 一:在2005年7月到2006年11月期间按双倍的工资赔偿我并赔偿我的保险 1、2005年7月到2006年11月期间按双倍的工资这个是不给赔的,因为这期间新的《劳动合同法》还未颁布,之前的劳动法里是没有...

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